Skills for Transition for NEETs: Завършиха обученията на първите две групи в България

Екипът на Института за технологичен трансфер и иновации (ИТТИ) успешно завърши обученията на първите две групи участници в България в рамките на инициативата Skills for Transition for NEETs.

Първата група премина обучението в периода 19–23 август 2026 г., а втората – от 28 август до 3 септември 2026 г.

Обучението е насочено към млади хора на възраст 18–35 години, които в момента не работят, не учат и не участват в обучение. Целта е да се развиват практически знания и умения, свързани със зеления и социалния преход, и участниците да откриват връзката между тези умения, ежедневието, работата и предприемачеството.

Програмата обхвана пет основни области: климатични промени и устойчивост, чиста енергия и енергийна ефективност, кръгова икономика, зелено и дигитално предприемачество и социално предприемачество.

Основен акцент беше поставен върху практическото и неформалното обучение. Вместо предимно лекционен подход, участниците работиха чрез дискусии, практически упражнения, екипни задачи, реални примери и предизвикателства.

Те разгледаха как климатичните промени и използването на ресурсите се отразяват върху ежедневието и местните общности; как енергията може да се използва по-ефективно; как отпадъците и използваните материали могат да получат нова стойност; и как личните умения могат да се превърнат в идеи за продукти и услуги.

Предприемачеството беше представено по достъпен и практически начин. Участниците работиха върху разпознаването на проблеми и потребности, определянето на потенциални клиенти, разработването на решения, основните разходи и ценообразуването, както и върху това как една идея може да създава доход и едновременно с това да носи екологична или социална полза.

Обучението насърчи участниците да погледнат по различен начин и на уменията и опита, които вече притежават. Практическите способности, творческото мислене, познаването на местната среда и умението за решаване на ежедневни проблеми могат да бъдат ценен ресурс за работа и предприемачество.

Чрез първите две групи ИТТИ приложи подход на учене чрез действие, който свързва устойчивостта с практически умения, инициативност и реални житейски възможности.

Обученията в България се изпълняват от Института за технологичен трансфер и иновации (ИТТИ) в рамките на Skills for Transition for NEETs, с подкрепата на UniCredit Group.